航盛集团副总裁邹正平出席前����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������海合作区两新党委“两优一先”大会����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������并作专题分享

邹正平着重介绍了航盛党委的����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������基本情况及党建工作开展情况。航盛党委作为公����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������司生产经营的领航者和先锋队，始终����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������瞄准公司经营目标，通过开展生����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������产比武、技能大赛、立功大舞台、搭建全����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������员改善平台，表彰先进、树立楷模，在����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������科技创新的主����� ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������Ƴ�������战场，发挥党员先����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������锋模范作用、党支部战斗堡垒����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������作用。

航盛党委坚持党建引领企业文化，深入贯彻学习习����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、二����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������十大精神，连续开展“航盛加油站”����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������读书主题活动与“航盛文明行动”，用党的实践创造����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������和历史经验启迪智慧、砥砺品格。

航盛党委通过实施“双培”工程，以����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������党建引领人才培养，坚持把党员培养成骨����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������干，把骨干培养成党员，培养“又红又专”����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������的����� �������Ƴ���������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ���������业务内行人。通过党委中心����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������组（扩大）学习会的形式，不断强化高中层管理者政治����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������理论政策的学习意识和能力，努力打造一支高水平����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������、高效率、高素养、高协同的管理����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ����������� �������Ƴ�������队伍。

一系列的实践说明，航盛多年来的����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������高质量发展离不开党委“把方向、管大局����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������、抓落实、促发展”的掌舵领航。航盛党委将����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������始终牢记初心使命，围绕企业发展抓党建，树立合����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������规合纪的清正之风，带领航盛����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������人坚定信心，为将航盛打造成����� ���������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ���������Ƴ�������为“新四化”的智能企业，����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������成为世界级、国际化的汽车电子����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������领军企业而不懈奋斗。